正社員 解雇 条件
- 事業承継・M&A
特に、給料が下がる場合や労働条件が変更となる場合には、合併がトラブルのもとになる可能性もあるため、この点には注意が必要です。 なお、事業承継やM&Aを行うためには、会社法上などで要求される手続きを履践する必要があります。手続きに違法があると事業承継やM&Aの効力が無効になり大損害を生じさせかねないため、弁護士など...
- 財務相談
また、自分の会社の財務状況が第三者の目から、客観的にどのように評価されるのか、銀行からどのように格付けされており、いくらの金額をどのような条件で通常借り入れすることができるのかなどを把握しておくことは、事業を継続拡大していくにあたって、把握しておくべき重要な情報です。 銀行担当者との面談についても抑えるべきポイン...
- 事業承継・M&A
特に、給料が下がる場合や労働条件が変更となる場合には、合併がトラブルのもとになる可能性もあるため、この点には注意が必要です。 なお、事業承継やM&Aを行うためには、会社法上などで要求される手続きを履践する必要があります。手続きに違法があると事業承継やM&Aの効力が無効になり大損害を生じさせかねないため、弁護士など...
- 人事・労務トラブル
■不当解雇日本の法律では労働者側の権利が強く守られているため、従業員の解雇や退職にあたっては慎重に行う必要がありますが、慎重に行ったとしても「不当解雇だ!」と従業員側から提起されることは可能性がない話ではありません。解雇・退職にあたっての経緯や書類等が重要な決め手となりますので、専門家にご相談ください。 一般社団...
当事務所が提供する基礎知識
Basic Knowledge
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社員がセクハラを行なっている、学歴・経歴を詐称していた、仕事で頻繁にミスをする、無断欠勤や遅刻が目に余る、不倫 […]
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法人情報
Overview
名称 | 一般社団法人 士業の絆 |
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代表理事 | 小笠原 哲二 |
所在地 | 〒760-0018 香川県高松市天神前10番5号 高松セントラルスカイビルディング3Fsouth |
Tel | 0120-301-515 |
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kizuna@shigyo-k.com | |
設立 | 2020年4月13日 |